新春奮進擂戰(zhàn)鼓，干事創(chuàng)業(yè)開新局。繼召開行政后勤系統(tǒng)管理質效提升動員會后，2月26日至28日，四個臨床黨總支、門診醫(yī)技黨總支和西咸院區(qū)臨時黨支部，先后組織召開系統(tǒng)動員會，部署作風整頓、環(huán)境整治、能力提升及強化督導等重點工作，吹響了醫(yī)院管理及服務質效提升的號角，激勵全院干部職工以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志、更加務實的作風，以管理和服務質效大提升推動醫(yī)院高質量發(fā)展深化年各項目標任務落細落實。
黨委副書記張路，副院長王建華、馬富春，紀委書記王利軍，副院長米濤、張恩科、段降龍，分別出席會議并作動員講話，各黨總支聯(lián)系處室中層干部解讀活動實施方案，科室代表作表態(tài)發(fā)言，各黨總支所轄科室主任、護士長及部分工作人員參加會議。
動員會圍繞“強作風、重團結、優(yōu)服務、抓落實、促發(fā)展”作風整頓活動臨床醫(yī)技科室服務患者“五改觀”、新聘任中層干部“五表率”，“環(huán)境秩序整治月”活動，強化督導推動高質量發(fā)展工作，醫(yī)技護人員基礎能力提升行動作全面動員。各聯(lián)系院領導要求臨床醫(yī)技系統(tǒng)高度重視、精心組織，深刻認識活動開展的重要意義，準確把握活動要求，明確具體任務和工作措施，各科室負責人切實履行活動第一責任人職責；要對標要求、嚴細推進，全覆蓋展開、分階段落實，定期總結分析，強化問題整改，鞏固長效機制；要突出重點、緊盯難點，列出年度重點任務清單、責任清單，實行臺賬式管理和銷號制，加快重點任務突破；要加強運營、注重實效，以公立醫(yī)院績效考核和高質量發(fā)展各項核心指標為指引，持續(xù)優(yōu)化科室運營管理效率，以“五改觀”“五表率”和醫(yī)護技基礎能力的全面提升，推動醫(yī)院高質量發(fā)展取得新成效。
科室負責人紛紛表示，作風整頓、環(huán)境整治、能力提升及強化督導等系列活動的開展，體現(xiàn)了醫(yī)院錨定目標、凝心聚力、實干突圍、全力以赴推動醫(yī)院高質量發(fā)展的堅定決心，為臨床醫(yī)技工作質效提升提供了強有力的保障?？剖覍⒁源藶樽ナ?，聚焦“五改觀”“五表率”，突出“四治理”，提升醫(yī)技護基礎能力和臨床中層干部履職能力等要求，結合自身實際，梳理部門年度重點工作，制定活動實施方案，找準趕超目標，查擺自身不足，提升舉措、強化整改，營造實干擔當、攻堅克難、比學趕超的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，以活動開展推動臨床醫(yī)技重點工作落實，以工作落實檢驗活動成效，強力推動2024年高質量發(fā)展各項工作落實見效。
管理及服務質效提升活動的全面展開，將有效激發(fā)新狀態(tài)、提振精氣神，激勵全院職工以更高站位推動管理質效全面提升，以更大力度推動服務再優(yōu)化，以更大決心推動工作再提效，永葆“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風，凝聚干事創(chuàng)業(yè)的強大合力，不斷開創(chuàng)醫(yī)院高質量發(fā)展新局面。
