為進(jìn)一步提高低年資護士的技能操作水平,規(guī)范操作流程,確保護理質(zhì)量安全。在科室教學(xué)組的組織安排下,1月31日下午,急診外科低年資護士進(jìn)行了規(guī)范化技能操作考核。
本次考核根據(jù)??谱o理操作相關(guān)內(nèi)容制定考核項目。參加考核人員為入職21級后的低年資護士32名,心肺復(fù)蘇術(shù)為必考項,要求人人過關(guān),其余兩項通過抽簽方式進(jìn)行考核。監(jiān)考老師分別根據(jù)考核人員的現(xiàn)場表現(xiàn),對照評分表,從操作技能的熟練程度、應(yīng)急反應(yīng)能力、與患者的溝通,規(guī)范無菌操作、身份識別、雙人核對等多方面進(jìn)行綜合考評。針對考核中存在的問題,給予現(xiàn)場培訓(xùn)及指導(dǎo)。
最后,趙江寧護士長總結(jié)講話,通過本次考核培訓(xùn),使年輕護士認(rèn)識到了自己的薄弱點,也激發(fā)了大家勤奮好學(xué)的精神風(fēng)貌。在今后的工作中要不斷學(xué)習(xí),理論與實踐相結(jié)合,不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。




